אם בית מועדונית טיפולית

היקף משר​​ה

50% (דירוג מינהלי מתח דרגות 4-7)

תיאור ​התפקיד

• ​עבודה עם ילדים במצבי סיכון במסגרת המועדונית (כיתות א-ד)

תחומי אח​ריות

• ​יצירת אווירה נעימה, חמה ורגועה בין הילדים
• שמירה על סדר יום וכללי התנהגות הולמים במועדונית
• שטיפת הכלים וניקיון המועדונית
• עזרה למדריכת המועדונית
• קשר עם הורי הילדים
• קבלת הדרכה מעו"ס המועדונית והמדריכה
• העבודה במועדונית 5 ימי עבודה בשבוע
  ימים ראשון – רביעי – 12:45-17:00
  יום חמישי – 13:00-17:00
• בחופשות ביה"ס העבודה בשעות 08:00-12:00

השכלה ודרישות מקצועיות

• ​12 שנות לימוד

• אישור רפואי מרופא המשפחה המעיד כי המועמד מסוגל לעבוד בעבודה בתפקיד הרשום לעיל. 

רישום​​ פלילי

• ​היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין תשס"א-2001.

כישורים נ​​וספים

• ​תקשורת בינאישית טובה. 

• יחסי אנוש מעולים, אחריות, אסרטיביות, ראש גדול, רגישות, סובלנות ויצירתיות. 
• בעלת יכולת הבעה בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה גבוהה. 
• יכולת ארגון ותכנון משימות בקפדנות ודייקנות ויכולת עמידה בלוחות זמנים.
• יכולת לסייע לילדים בהכנת שיעורי בית לתלמידי בי"ס יסודי. 

מינהלה

• את המועמדות יש להגיש לדוא"ל שכתובתו: [email protected] בצירוף:

1. שאלון אישי המפורסם באתר המועצה
2. קורות חיים
3. תעודות השכלה
4. אישור העסקה והמלצות

• ​תיענינה רק פניות רלבנטיות הכוללות את המפורט לעיל. 
• תינתן העדפה לאנשים עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו-9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח-1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד. האמור כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים הוכחת המוגבלות. זכותו/ה של מועמד/ת עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו/ה מחמת מוגבלותו/ה בהליכי הקבלה לעבודה. 
• תינתן עדיפות למועמד/ת המשתייך/כת לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד/ת הוא/היא בעל/ת כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. 

​הב​הרה מגדרית

• ​המכרז נכתב בלשון נקבה, אך מופנה לגברים ולנשים כאחד